事业单位工程师需要考试吗

不是的。中级职称有三种考核模式，第一种是纯考试的模式，第二种是纯评审的模式，最后一种是更为常见的考评结合模式。并不是开卷考试。1、纯考试。通常为公开形式的考试，职称评定的参与条件和判定相对来说清晰明了，考试的流程十分简单，只要考生的成绩达到合格标准，即为通过。2、纯评审。以国企和事业单位多见用这种模式，考核流程所需的时间一般较长，对考生个人的“资源”要求较高，但整体的含金量有待商榷。3、考评结合。既要通过考试，也要参与评审，常见以工程师的考评居多，比如电力工程师和计算机工程师，通过考试之后，评审阶段还需要参考考生的个人履历和获奖情况。

助理工程师不需要考试，建设工程专业技术系列人员：国有企业、私营企业、中外合资、独资企业、事业单位、社会团体及其它组织中从事建设工程项目总承包、施工管理的专业技术人员均可申报。 助理工程师也叫做初级工程师属于职称。有了初级工程师就可评定中级职称中级工程师。如果你是做工程师行业的人，就必须有工程师资格证，助理工程师职称评审，升职，加薪必备证书。 到了申请助理工程师的期限之后直接申请即可。助理工程师，是指初级工程技术人员的职务名称。需要具有完成一般性技术工作的能力。熟悉并能正确运用本专业的基础理论知识和专业技术知识。担负一个方面或某个重要岗位的工程技术工作，能履行岗位职责。需要获硕士学位、第二学士学位或研究生班毕业，或获学士学位或本科毕业，在工程技术岗位上见习1年期满，经考察合格，或专科毕业，从事技术员工作3年以上，或中等专业学校毕业，从事技术员工作4年以上。

照政府职能部门的专业技术人员管理规定，本科毕业一年后转正，可定技术员（即初级职称），工作满5年的可定工程师（中级），满10年的可定高级工程师（副高）。这是硬条件，这一条件具备了，就可以正常申报。对于特别突出的，也可以破格。2、考评结合。除了必须的职称评审考试科目外，还要有技术业务小结、单位年度考核结果，发表的论文及科研成果、专利及获奖情况。3、技术员级的可以不评，一年后自动定级。若年限够了，可直接报考中级、高级。本科生评定技术员，一般由单位组织（很小的企业不行），或委托有评审委员会的其他部门代评。国内职称评审的管理机构是各省人社厅的专业技术人员管理处，可查政府政务网站了解政策和考试安排。分行业的职称评审一般委托业务厅局组织实施，如会计师--财政局人事处职称办，经济师--经信局人事处职称办等

没必要，二级建造师相当于事业单位助理工程师，在事业单位助理工程师本科学历在单位满一年直接聘，考都不需要。你说你浪费大把时间干什么？

二建是从事工程类相关行业需要的证书，你在单位上班考了，是不允许拿去外挂的。在单位上班其实是没必要考这个