中级测试工程师培训

软件测试培训目前市场价格在1万5—2万左右，学习时间4-6个月不等。

除了学费，我认为选择一家靠谱的机构更为重要。

作为软件质量控制中重要的一环，软件测试工程师基本上处于地位高，待遇好（当然，我所说的是真正意义上的软件测试工程，而非“点点点”的测试员）。目前软件测试的人才需求缺口也越来越大。

在你想成为一个软件测试工程师之前，你要保证你的学历是大专及以上，这也是进入IT行业的必备条件之一。另外，你还要具备一定的逻辑思维，学习能力。除了这两点，你还需要拥有一颗持之以恒的学习之心。IT（包含软件测试）是一个需要不断去学习的行业，这样你才不容易被技术更新淘汰。

如果以上三点你都符合了，那么我们继续聊聊如何去甄别、选择适合自学的培训机构。

1、首先，我们在选择一家机构之前，要看看他的教育背景。

是否具备有关部分认可，并颁发的相关教学资质，这一点很重要，毕竟一个优秀的机构，是要经得起有关部门长期的监督审核。不然很可能出现教学质量不佳，跑路，换壳经营等风险。

2、另外在选择课程上，一定要选择涵盖了比较前沿的测试技术，比如自动化测试，GUI测试，接口测试和性能测试开发等内容。不要只学习简单的功能测试，这对你以后的发展也会有所局限性。

3、还有就是教学，楼主应该抛开现象看本质，任何一家靠谱的培训机构，一定是把教学看做日常运营的重中之重。

4、接着是授课方式，既然已经决定参加培训了，就要去找一家负责的面授机构。我一直不赞成视频教学，毕竟视频教学对自制能力，和学习能力要求都会高很多。比较适合一些有基础，或者在职想要进行提升的同学。面对面教学，有问题及时询问老师，及时解决，并且有同学相互讨论学习，更容易进入状态。

5、最后就是就业保障，我们参加培训的目的很简单，就是真正的学到技术，然后找到一份满意的工作。不然干嘛花那么多时间，金钱是吧？我这里说的就业保障是指能够落实到实处，而不是一味地画大饼，能够实实在在的把承诺写到合同里去。

除了上面这些之外，一定要主动学习，找到适合自己的学习方式，别等着老师追着你。培训也只是带你入门，想要在这个行业走的更高、更远，还需要不断的学习，提升。

选择一个好的IT学校，教师是IT培训机构核心组成元素之一，考察师资力量主要看三个方面：师资水平，老师的工作背景和工作经验，是否有老师实时辅导。试问，一位没有项目操作经验的授课讲师，如何能给学员讲述知识点的精髓，项目的经验？纸上得来终觉浅，这句话适用于学生，同样适用于讲师。

其实我也觉得不培训。找个工作，在工作中学习比较好，如果你问哪家口碑好，就51testing，可以说是做软件测试培训最早的一家。慎重考虑，还是不建议你去培训。

在选择培训机构时就一定考虑到以下几点：1、课程选择，不要只是简单的学习功能测试，而是会涵盖有现在流行的自动化测试、GUI测试，接口测试和性能测试开发等内容；2、培训机构的教学不仅仅是教会你做标准的软件测试，而是要教你一些测试逻辑，教会你使用工具但又不依赖于这些工具也可以完成自动化测试，也就是其背后的底层的工作原理，这些东西才是真正能够内化成属于你个人的核心竞争力。3、现在的移动互联网企业对自动化测试的需求非常大，也会要求学员掌握程序设计的原理，所以测试开发性综合性人才才是未来IT行业的需求方向。4、一定要去参加试学，因为很多人目标不明确，甚至是迷茫的，所以去试学一周，看看自己是不是真的想做技术，或者适合做技术。5、授课方式，有些是面授，有些是视频授课，各有优点，就看自己喜欢哪种了。当然，线下面授的学费应该更高，毕竟成本在那里，学习时有老师盯着，有同学陪着，能够更快的进入学习的状态，有更充足的斗志。

中级测试工程师需要独立或协同其他测试工程师执行项目测试，包括设计和执行测试用例，进行缺陷跟踪和软件质量分析等。下面是我为您精心整理的中级测试工程师的工作内容描述。

中级测试工程师的工作内容描述1

职责：

1. 参与需求研讨、评审，根据产品需求整理功能、业务测试点，梳理产品业务逻辑，编写测试用例;

2.制定测试方案、执行测试用例，记录测试过程、提交所发现的BUG以及分析BUG产生原因;

3.跟踪管理BUG状态，验证并确认BUG解决情况;

4.根据测试结果整理BUG明细，梳理测试结果，输出测试报告;

5.参与并设计接口测试用例，执行接口测试任务;

6.搭建常用测试环境，如BUG管理系统、CI等。

岗位要求：

1.本科毕业，3年以上互联网从业经验，有CRM、电商业务从业背景者佳。熟悉B/S、C/S架构，掌握常见的WEB测试方法，会使用浏览器开发者工具辅助测试;

2.熟悉软件测试过程、常见用例设计方法。思路清晰，逻辑思维能力强，善于沟通并能从多角度出发考虑分析问题;

3.熟练使用常见BUG管理系统(如：JIRA、Mantis等);

4.熟悉接口测试、掌握常见的接口测试工具，会使用常见抓包工具分析接口数据;

5.能独立搭建常见测试环境(如：JIRA、CI等)或WEB环境;

6.掌握常见Linux命令，熟悉MySQL数据库使用;

7.了解基本的web性能测试方法。

中级测试工程师的工作内容描述2

职责：

1.根据产品原型制定软件产品或项目测试计划，负责研发阶段的测试工作

2.引进与完善测试方法与工具，完善测试流程

3.参与产品开发过程中的技术测试

4.执行测试工作，并对测试结果进行分析

任职要求：

1.计算机相关专业毕业，3年以上测试经验;

2.熟悉软件开发测试流程，会设计测试计划和测试用例;

3.有良好的沟通和协调能力，有很强的责任心，有出色的分析和解决问题能力，有敏锐的观察力;

4.具有Web、APP测试经验;

5.熟悉java、MySql数据库、linux系统命令优先;

6.有Appium/Selenium/QTP自动化测试工具使用经验的优先;

7.有LoadRunner性能测试工具使用经验的优先;

8、综合素质：耐心、细致，逻辑思维能力强，善于思考和总结;具备较好的沟通和表达能力;具备良好的服务意识和协作意识。

中级测试工程师的工作内容描述3

职责

1、编写测试方案，制定测试计划;

2、编写测试文档和测试用例;

3、搭建项目测试环境、更新测试软件，部署测试系统;

4、组织完成测试和集成测试工作;

5、编制软件测试报告并评估软件质量;

6、改进测试流程，提升测试水平;

7、提供测试技术指导、培训以及支持;

8、有数据库 MYSQL、Oracle使用经验者;

9、负责督促研发部门进行产品问题点的确认与改善并验证改善结果。

任职要求

1、计算机或相关专业本科及以上学历;

2、具备软件测试工作经验优先;

3、熟悉软件测试基本理论，掌握常用测试工具、软件测试流程及其各项规范;

4、有较强的学习能力和主动性，能胜任高强度的工作;

5、良好的团队合作精神和严谨的工作态度。

6、有Android测试平台经验

7、了解使用svn,github,tomcat等

中级测试工程师的工作内容描述4

职责：

1、负责测试工具平台开发和测试自动化工作，从整个项目角度规划测试方法，达成项目质量目标。

2、研发团队开发持续集成工具，推动持续集成的应用。

3、负责产品系统后台及前端测试，包括接口、性能、稳定性、兼容性、安全测试等。

4、建立团队质量体系建设，有效提升测试效率。

5、对项目开发流程、项目质量和项目开发进度进行规划、控制、监督和管理。

任职要求：

1、计算机相关专业背景，具备至少3年以上测试经验。

2、精通Java等主流体系架构和测试模式，能够进行系统架构测试;有高负载、高并发、大数据量、分布式系统的测试经验。

3、较强的系统分析能力，具有较大型商城、供应链、团购类平台、SAAS类企业服务平台等产品的测试开发实践经验，有知名互联网公司产品测试经验者为佳。

4、具备良好的沟通协调和团队协作能力，具备优秀的发现问题、分析问题、解决问题的能力，有强烈的责任心和积极主动的工作态度，工作态度严谨，极强的执行能力，能承受巨大的工作压力，能带高效完成目标。

5、有大数据处理、分布式系统、数据库测试经验者优先。

中级测试工程师的工作内容描述5

职责

1、参与编写测试方案，制定测试计划;

2、参与编写测试文档和测试用例;

3、搭建项目测试环境、更新测试软件，部署测试系统。

任职要求：

1.大专毕业4年及以上，本科毕业3年及以上;

年以上软件开发、测试相关工作经验，有银行项目经验优先;

3.掌握当前主流的功能测试工具及测试管理工具，有QTP、oracle、QC使用经验;

4.精通各种黑盒测试技术，进行测试用例设计、测试执行、编写测试方案、测试报告及缺陷报告;

5.掌握基础软件使用，如Excel、word，并能使用VBA编程;

6.掌握windows、linux等主流操作系统，具备系统部署和测试环境搭建、产品发布能力。