格力土建工程师要培训

施工员岗位主要职责1、负责本楼栋号的进度、质量、成本、安全等的施工管理。2、负责施工图、标准图及有关技术资料的收集、联系工作，参加图纸会审、设计交底，做好会审记录及联系会审后的变通知。同时做好技术核定和签证工作。3、编制工程进度计划，负责技术交底、检查、督促各班组贯彻执行。4、深入施工现场，解决施工过程中发生的各种技术、生产问题，及时向工地总工、项目经理汇报反映施工情况，参与解决工程在施工、质量、安全各方面的存在问题。5、参与隐蔽工程、各分部分项工程和竣工验收，并负责整理竣工图纸，办理竣工验收手续。6、贯彻执行现场施工规范标准和安全技术操作规程，做好工程质量、安全生产验收工作，负责、做好施工现场材料的监控工作。7、负责对发生的工程质量和安全事故调查工作，坚持"三不放过原则"，分清责任提出补救方案和整改措施。8、努力完成上级部门布置、下达的各项任务，履行岗位职责，搞好协作配合。地基及基础的概念建筑物：地基+基础+上部结构建筑物的全部荷载均由其下面的地层来承担。受建筑物影响的那一部分地层称为地基;建筑物向地基传递荷载的下部结构称为基础。建筑物的地基和基础是建筑物的根本，它们一旦出现问题，建筑物的安全和正常使用必然受到影响。建筑物的事故，绝大多数都与地基和基础有关。组成地层的土或岩石是自然界的产物。建筑物建造在地层上面，所以建筑物场地的工程地质条件是决定地基基础设计和施工的先决条件。

土建施工员技能培训，培训有如下内容：1，审图培训；2，CAD制作培训；3，土建质量疑难杂症发现，纠正和预防培训；4，土建管理培训包括施工工序，进度，计划管理方面培训；5，安全管理培训；6，专项培训：基坑开挖、物探、边坡防护、降水、脚手架安全、高支模等7，土建造价培训，费用变更和索赔等法规培训。以上望采纳。培训的内容很多，从土建施工员走向土建管理，施工管理，以上的内容都是进阶掌握的基础。

1.一个合格的土建工程师应学会哪些方面的知识 土建工程师的岗位职责，不知道你指的是在建筑企业还是甲方或其它岗位的，现发一份建筑企业的给你，希望对你有帮助， 1、组织贯彻实施国家和上级指定的各项技术标准、规定、规范和技术质量管理制度。 2、贯彻公司的管理方针，负责实施施工项目的质量计划，确保管理目标的实现。 3、负责组织施工方案、施工组织设计的交底及实施过程中的检查、监督工作。熟悉施工图纸及工程的质量要求、分项工程衔接和材料规格、质量要求。 4、负责组织施工图纸会审，向有关人员进行施工技术、测量、质量、安全交底，制定施工技术和安全生产措施。配合各管理人员解决施工现场存在的难点或重点技术事项。 5、积极应用新技术、新材料、新工艺，确保工程质量。 6、负责组织施工项目的质量评定，并参加隐蔽工程验收和分项分部工程的质量评定与验收。 7、负责组织质量事故的处理工作，针对工程特点制定质量通病的防治措施。 8、负责组织按编制竣工资料的要求收集、整理各项资料，参与工程的结算审定工作，提供各项经济技术签证资料。 希望对你有帮助 2.请问建筑工程师需要具备哪些专业知识 1、审美素养和基本的建筑感觉 现状是毕业生所掌握的创意与空间变化等知识常不切实际，同时缺乏对高品位建筑作品的鉴赏能力的培养。而且由于城市规划、城市设计方面的训练相对薄弱，毕业生常常对城市空间尺度、建筑群体空间塑造缺少基本的感觉与能力。 2、对建筑所涉及各系统和程序的初步了解 这方面要求包括对结构、水、暖、电与建筑配合的基本认识，和构造方面的基本知识，主要是外墙构造知识。由于在构造方面缺少感性认识，即便了解的也是相对老旧的知识，以至于设计出来的方案要么脱离现实无法实施，要么不懂得如何利用新的材料技术，创造新的表现手段与形式语言。 3、绘图技能 主要是计算机绘图，这一点大多数毕业生都能符合要求。在手绘方面，则有较明显的不足。实际上，计算机的广泛使用终究不能代替手绘的工作。 4、表达能力和沟通能力 这是从业建筑师必备的能力，也是大多数毕业生所缺乏的，需要在工作中不断提升。 3.一个合格的土建工程师应学会哪些方面的知识 1、各类材料进场做好检验（工作记录、各方签字盖章的合格样品封存、影像资料记录） 音像资料务必细致，打开后就能看懂！ 2、各类子分部工程、分项工程验收 老师上课还得写教案，你必须时常看看验收规范（最新版），严谨细致一丝不苟，坚持下去谁都会凭信你。 像檐口最起码你要拉通线检查、柱垂直度掉线检查；类似这些细小的工作一点不能省略，对不合格的部分务必做好影像资料以监理通知单的形式限期整改，不改再进行经济处罚，重大质量事故需开专题会议处理，不要包庇。 3、签证、工作联系函、技术核定单、图纸设计补充变更 处理这些文件先关注时效性，看看建筑法律法规。 签证务必现场实测实量，公司还有造价部！工作联系函及时回复不要偷懒，尤其是文字性的东西一定写的严谨、规范。技术核定单是技术总工事，你要提出合理的建议。 存在变更的部位验收时务必拿上检查。本人做过的所有工程项目的上述文件都拍成照片分类保存，仔细研究你可以提前预知结果、后果并能总结出最好的解决方法。 4、参加各类会议。 监理例会要讲最关键的问题，切勿拖泥带水，先讲本周的问题再讲下周需要注意的事项，永远要讲安全方面的事，对待安全隐患务必及时再及时的强调处理。 不要随便拿张纸，因为你要提高你得积累。 5、检查监理单位工作 对监理日志检查、监理工程师通知单检查、例会、封存样品、月报等各类资料定期检查。 每月三次。作好记录，不足部分下发联系函敦促完善， 6、日常巡视 安全第一时时关注各个有人施工的环境是否存在安全隐患，定人限期整改并复查。 定时抽查施工班组人数并核对每周工程进度情况。 7、图纸审查 图纸会审解决的只是小部分问题，具体施工阶段图纸问题陆续出现。 本人审图先从立面图与效果图开始再到门窗、标高、轴线、剖面图：对待结构图与建筑图有种好方法把电子版图纸复制选择成块再次拉动重合，这时很多问题会发现。常常看图，常常审图。 这样可以把工作往前赶，轻松胜任工作就是超前付出一点。 8、与造价部对接工作 工程上的材料、做法、签证、技术变更等是主要对接的工作，务必全部在你心里清楚，带好各类资料方便他们核对。 工作就是要细致再加熟练，让谁接手都看得懂。 9、每周工作总结 很多很多人不写，主要是公司不要求。 但是对于个人来说你必须记录全面，你可以将施工日志一句话带过，但是总结务必写好。例如停电、下雨等耽误工期的情况，要统计出天数。 4.一个土木工程师必需要掌握哪些知识 职业要求 学历 需要拥有土木工程、交通工程、暖通工程、给水排水工程等专业，本科或本科以上学历； 能力 一般要求五到十年不等土建施工、房产开发等施工现场管理、技术质量现场监管经验，熟悉土木工程行业专业知识、技术规范，施工工艺及工程造价的预决算方法，并能独立完成实践操作；具有较强的图纸审核能力和计算机操作技能，能熟练运用CAD制图等软件；具备良好的组织管理能力、临场应变能力、分析规划能力、统筹协调能力、沟通表达能力等； 职称与证书 在职业资格认证上往往需要具有初级或中级以上技术职称，并根据具体工作性质的不同，要求从业者持有注册建筑师、注册土木工程师、注册结构工程师等相关注册证书； 其他方面 由于经常参与现场勘查、管理实践等，有较大的工作强度和一定的工作压力，需要兼顾协调多方关系，故还需从业者具有积极向上的精神状态，踏实敬业的工作态度，身体心理的良好素质和互助合作的团队意识等 5.建筑工程师专业知识需要哪些 工程师 这个是职称，和你能不能做施工，能不能包工程，无任何关系。而且要求是大学专科毕业两年能考最低等的助工，助工后5年才能考工程师。 2、职业资格证书 这个是你能上岗的资格证书，有了这个才能对应此资格的岗位上干。也和包工程毫无关系。 3、公司资质 你包工程，也没说清楚是大包？还是包工种？单项？ 如果是大包，你需要有个资质够得公司或者挂靠个资质够得公司，通过招投标，中标，签合同，如果你是包单项，那就啥都不要，装饰工程可能需要资质。 你要自学的话，如果你以你原来专业为主的话，那你去考建筑专业的资格证吧，可以挂靠挣钱。如果你想以建筑施工为主的话，资格证也要考，要从工地做起，在现场学，书本加现场才是王道。仪器？施工的话：水平仪 经纬仪 铅垂仪 全站仪 等吧。 最基本 水平 和经纬 6.土建技术员应该知道些什么 技术员干的事：1、熟悉公司流程运作 2、熟悉施工图纸与规范 3、审图，变更、出预备方案（还有些紧急小方案等） 4、现场施工与测量（编写技术交底） 按理来说——技术员最主要负责图纸与方案 首先是打地基，然后搭脚手架，也就是模板工程，在就是钢筋绑扎-钢筋工程，最后是浇筑混凝土-混凝土工程）基本上就是这些过程，一层一层往上建。测量放线（必须会，很少自己动手，有测量队） 然后技术员主要是负责写技术交底书 -给施工队的施工员去施工，我们只是起个监督作用，然后工程每一步结束后再交监理报验，这个就是技术员的大事了。有很多地方技术员还得计算工程量，甚至连实验室的东西都得学会点（最好什么都会，不然遇到很多事自己无法及时解决-体现能力） 工程中遇到什么变更的，那些图纸就是技术员去整理然后上报。 最后工程完工后还有竣工资料审核，基本都没什么问题（不知道平时资料是不是你做，反正我是要写资料的）但是遇到大工程，那种市里的工程，资料就很麻烦，很多得重写 建议：没事时候拿工程施工图纸 去计算工程量，这样很有助于了解工程整个施工过程，而且进步很大。打个比方吧-你算过某一层的钢筋量，你就知道哪里钢筋是多长，锚固长度是35D还是40D.弯钩多长，绑接钢筋多长，保护层是几公分，拉钩是那里加密，加密多长。然后楼板厚度，倾斜度，混凝土量，。哪里有梁你都清楚了，施工起来就方便许多，关键是大家觉得你有能力了，自然上位 要学的知识很多，首先是基本知识，就是大学里面学的一些概念和计算，然后就是施工规范（房建规范）都是国家规定的一些指标，比如打桩，桩的垂直度不超过5%，桩径偏差不得大于几公分，混凝土厚度偏差不得大于几公分。。还有很多 施工资料（施工方案。技术交底，变更交底，管理资料很多很多）你们主管 科长有很多，可以多拷贝点自己看，基本上技术员做的事就是你拷贝资料上那些事，你看多了自己操作时候就会得心应手，我就是这么做的，进步很快。 具体怎么实施还是的自己慢慢摸索，在工地上混久了，无师自通。首先是先学施工，有能力有经验然后再往管理方面进军。祝早日成功

如果是想考一个土建专业的造价工程师证书的话，参加培训班的学习，效果会更好，有助于自己顺利通关。

一、建筑工程培训内容有哪些建筑工程培训针对不同的培训方向有不同的培训内容和培训要求，一般有施工员、造价员、资料员、安全员和试验员五大培训方向，称为建筑五大员。建筑工程培训的内容有:1、施工员施工员是基层的技术组织管理人员，是工程指挥部和施工队的联络人，他们的工作是在施工现场具体解决施工组织设计和现场的关系，现场监督组织设计中的东西，编写施工日志，上报施工进度和质量，处理现场问题。施工员培训内容是读图能力培训，掌握施工仪器的使用，熟悉现行施工验收规范、强制性条文、施工操作规程，标准图集，以施工技术、施工组织、测量、安全、建筑材料、预算、CAD、电脑办公化系统等方面知识为重点。2、造价员造价员又称预算员，掌握设计预算和施工预算管理，控制发包合同，进行索赔管理和工程结算，造价员培训内容包括识图能力，沟通能力，熟悉现行施工验收规范，以施工技术、预结算、清单、合同和和招投标法等国家法律、法规方面的知识为重点。图片由注用户非湖酒徒3、资料员在施工现场负责工程项目的资料档案管理、计划、统计管理及内业管理工作，它是一项集工程建设管理、档案管理知识为一体的复合专业工作，要求具备一定的建筑专业知识、档案专业知识及操作计算机建筑应用软件的能力。资料员培训内容是识图能力和沟通能力，以施工技术、国家施工规范、CAD知识、电脑办公化系统等方面的知识为重点。4、安全员他们的工作是在施工现场全面负责监督，实施施工组织设计中的安全措施，负责日常施工安全巡查并作好安全日志，收集、整理安全资料，组织每月的安全检查，参与组织安全教育培训，解决安全隐患等。安全员培训内容是识图能力和沟通能力，以安全管理专业知识、安全生产法律法规等方面的知识为重点。5、试验员试验员在施工现场主要负责按照设计要求做好原材料等的试验工作，编制试验计划。试验员培训内容是识图能力、沟通能力，要求熟悉现行施工验收规范，以施工技术、建筑材料、施工验收标准等方面的知识为重点。二、建筑工程培训形式建筑工程培训的形式可以是多种多样的，应尽量采用符合人的认识特点的、感兴趣的、易干接受的方式。建筑工程培训的形式主要有以下几个方1、会议形式。包括建筑工程知识讲座、座谈会.报告会、先进经验交流会、事故教训现场会等。2、张挂形式。张挂宣传横幅、标语、标志、图片、建立宣传栏等。3、音像制品形式。组织播放安全教育光碟、安全讲座录象等。4、现场观摩演示形式，请专人进行现场建筑工程培训。