深圳联赢激光电气工程师

一般不用考试，先找管人资的填一些登记表和一份简单的测试题，就像高考语文的基础题，看看语言水平，逻辑思维等怎样，然后再跟相应的部门领导面对面沟通一下，有时可能是一对多人面试，主要了解之前的工作经验，项目经验，主要技能以及目标薪酬等，通过这些大概了解你的性格，能力等是否与本职位的要求相符，印象好的话可能最后就跟你约定什么时候来入职或者让你回去等通知。

高级管理团队董事长、总经理：韩金龙先生陕西省宝鸡市人，最高学历博士，工学学士，高级工程师。主要从事数控自动化设备的研究和开发工作，涉及到光、电、气等各个方面。韩金龙先生为资深机械及自动控制专业人士，具有多年设备制造管理经验，参与创立多家自动化设备制造公司。韩金龙先生为核心创始人、董事会董事长、公司总经理。董事、副总经理：牛增强博士陕西铜陵人，牛增强博士本科就读于西北电子科技大学、后就读于日本筑波大学并获得筑波大学硕士学位，回国后师从著名控制专家彭闻达先生并获得深圳大学博士学位。牛增强博士是资深大功率电源设计专家，先后在西飞603研究所从事火控控制、日本知名激光公司米亚基从事核心大功率电源设计。牛增强博士是核心创始人，任公司董事、副总经理、首席技术官，负责公司技术体系工作。董事、副总经理：贾松先生湖南常德人，贾松先生是资深营销专家。贾松先生先后服务于医疗设备登士白公司、电子行业核心材料供应商瑞丰、知名PCB制造设备厂商大赢数控等公司营销体系工作并担任营销体系负责人。贾松先营销体系负责人，将公司成长为激光焊接设备优秀制造商，2007年销售额壹仟伍佰万元人民币增至2012年销售额贰亿肆千万元人民币。