华能泰丰新能源电气工程师

电气工程及其自动化专业主要涉及电力、新能源、节能、装备制造、高低压电器、汽车电子等领城，培养以电路理论和控制理论为基础，以电工技术、电子技术、计算机与信息控制技术等现代工程技术为特色的工程技术人才，属强弱电相结合、电工电子技术相结合、系统工程与控制技术相结合的宽口径专业。

1、毕业生就业方向： 毕业后可在电力科研院所、电力规划设计院、自动化高新技术公司、各地电力公司、各发电厂及非电力企业动力部门工作。近几年有代表性的就业单位有：国家电网公司、南方电力公司下属的北京电力公司、天津电力公司、浙江电力公司、河北电力公司、深圳电力公司、珠海电力公司、华能北京热电厂、北京地铁公司、中国电力科学研究院、国网电力科学研究院等。

2、未来可从事职业岗位： 电气工程技术员、电气工程师、电气设计工程师、电气设计师、机电工程师、机械工程师、高级电气工程师、销售师等。

3、就业热门行业： 仪器仪表/工业自动化、机械/设备/重工、新能源、建筑/建材/工程、电子技术/半导体/集成电路、房地产、计算机软件、电气/电力/水利、汽车及零配件等。

4、就业热门城市: 上海、深圳、北京、广州、武汉、东莞、苏州、南京、杭州和成都等。

5、电气工程及其自动化专业培养目标： 电气工程主要是研究电能的产生、传输、转换、控制、储存和利用的学科。本专业隶属于电气类，培养具备电气工程领域相关的基础理论、专业技术和实践能力，能在电气工程领域的装备制造、系统运行、技术开发等部门从事设计、研发、运行等工作的复合型工程科技人才。

6、毕业生能力要求： 1.掌握较扎实的高等数学和大学物理等自然科学基础知识，具有较好的人文社会科学和管理科学基础，具有外语综合能力； 2.系统地掌握电气工程学科的基础理论和基本知识，主要包括电工理论、电子技术、信息处理控制理论、计算机软硬件基本原理与应用等； 3.掌握电气工程相关的系统分析方法、设计方法和实验技术； 4.获得较好的工程实践训练，具有较熟练的计算机应用能力； 5.具有本专业领域内1-2个专业方向的知识与技能，了解本专业学科前沿的发展趋势； 6.具有较强的工作适应能力，具备一定的科学研究、技术开发和组织管理的实际工作能力。

7、专家提醒： 电气工程及其自动化在电气控制发展迅速的背景下，就业状况与机械等一样优势很大，就业范围广阔，是个专业性很强的专业。不过因学校不同，它的偏重也不样，有强弱电之分，这个首先要分清楚。一般主学电力系统分析，电机学，继电保护，电网等的为强电，这个方向的电气专业因为现在电力行业的发展而变得非常吃香，但是开设这个方向的电气工程及其自动化专业的大学并不多，大多数大学的电气专业都是以弱电为主，部分学校也开设由弱电控制强电的强弱电结合方向的专业，主要学习PIC， Matlab，自控原理等控制为主。 强电:最好的去向是各地区的电力公司以及各大型电厂，如西门子，ABB等都是这个专业的消化大户。 弱电:对于弱电来说，因为其一般偏向控制，所以若想在电力行业发展，一般进电厂比较多。

总有人问华能好不好，好不好啥的，待遇工资，年终奖啥的，我今天为大家揭开这面纱，我只知道风力发电，我不乱说话，实习期工资800一个月，每过个节发1000，正式工工资2或三千，一般值长厂长三千，大节发3000小节发1000，上班时间上十四天休息七天（注意！上十四天修七天中，十四天是不可以回家的，值班休息也是不可以回家的）供吃供住，只让你呆在山里面，即使有车也不让你回家，公司欠了好多债，年八百辈子都换不完，工资根本发的不按时，一拖拖半个月，工资发够了就不错了，我对灯发誓，来一个后悔一个，加班情况特别多，长期回不去家，正式带编员工是需要每天都登高的，70米风机高，风机天天坏，轮流登高，华能风电官方名字叫华能新能源，是央企，不过待遇这几年真是急剧下降，实习生每月800正式工2000或三千，反正什么都算上，每年正式工能拿5六万吧，啥都算上了，供吃供住，上十四天休息七天，十四天是不能乱走的，每天都要呆在厂子里，有车也不能回家的，不能带家属的，两地分居非常严重，工资还低，就是名字好听，家里有什么事都帮不上忙，全是妻子自己照顾家，慎重考虑，登高，带编正式员工是需要每天都登高爬塔的，风机在70米的高空，跟着检修人员一起爬，带安全带，每天都有坏掉的风机，不定期加班，一两个月回不去家正常，非常普遍，不会让你正常休班的，下面，我给大家分享他们的招聘公文(一)基本条件政治思想高素质好,品德端正,遵纪守法;愿为华能电力事业贡献力量,有良好的职业道德和敬业精神;工作责任心强,能吃苦耐劳,具有团结协作精神;具有熟练的计算机操作能力,身体健康。(二)招聘的岗位和条件1、岗位：土建工程师、工程概预算员、运检人员。2、要求：35周岁以下，大专以上学历，土木工程、电力系统自动化热工自动化、热力动能、机电一体化等相关专业毕业，初级以上职称，有2年以上工作经验，条件特别优秀者年龄可适当放宽； 大专学历以上应届毕业生。3、华能系统内员工优先考虑。（三）其它事项1.本单位不负责解决被录用人员配偶的工作问题。2.工程技术人员要求无高血压，心脏病，恐高症等疾病。能进行风电设备正常巡视工作，登高爬梯约70米。五.工资待遇按华能新能源产业控股有限公司直属控股企业、项目筹备处薪酬管理暂行办法执行。

华能集团内部二级公司的待遇大同小异，有基本一致的标准和考核管理制度，运作较规范，关键是你能不能进来！