导游证男女比例多大

这个一个看脸的 社会 ，也是一个看证的 社会 。你说你有多大能力没用，你得有证，有证了才能证明你的能力。而大学毕业后的选择无非就是继续考研深造和就业两条路。而这两条路都需要足够多的证，才能更好走。那么大学生究竟需要考哪些证呢？

大学生要考的证要考的证，很多很多，但是总的来说，可以分为三大类。 一类是基础类证书，一类是通用类证书，一类是专业范围内的证书。

这类证书其实就是指毕业证书和学位证书。这两个证是大学生所有证书里最基础的证书，也是最重要的证书，如果没有这两本证书，那么其它一切证书都无从谈起，一切别的证书的含金量都会大打折扣。

因为这两本证就是学校对你四年大学学习的一种认可，拥有这两个证就说明你是一个合格的大学生了，如果你上完大学后没有拿到这两个证书，那么很遗憾你还不能算是大学生。

拿到毕业证和学位证的条件并不难，只要不挂科，英语和计算机水平达到相应等级(不同学校对这两者的要求不一样，具体可以参照自己学校的学生手册)，体测达到相应的要求，同时不违反相关规定(如有些学校规定考试作弊取消学位证)即可拿到这两个证书。而这里面最重要的就是挂科了。记住千万不要挂科，必修课挂科了，是很麻烦的，如果补考、重修不过，就没有毕业证了。而且现在已经取消清考制度了，所以一定要好好学习，争取优秀，最起码不能挂科。

这类证书主要包括英语四六级证书、计算机二级证书、驾照。大学英语四六级证书、计算机二级证书是大学中除了毕业证和学位证之外，最重要的两大类证书。无论是考研还是就业，英语四六级证书和计算机二级证书都是非常重要的参考，有很多高校导师和HR看你四六级都没有过，可能会卡你。所以在大学里要尽可能地拿到四六级证书和计算机二级证书，而且越早越好，越早拿到这些证，你后面才有更多的精力投入到其它东西上去，比如考研、备考公务员、法考等等。

楼主你现在已经通过了英语四级，那么我建议你可以开始备考六级了。尽可能地趁着热度一把通过英语六级。

其次就是驾照了。在大学四年里最好把驾照考下来，因为这是一个非常实用的证。可以说，驾照是现在每个年轻人必须考的证照之一，无论男女。大学里空闲时间还是比较多的，你可以在空闲时间里把这个证考下来，以后工作了就不用专门请假学车，极大地节约了时间成本，而且有驾照在手，求职、生活都会比较便利。

这个就要看你是哪个专业了，某些专业必须考下某些证，前途才会比较好。比如如果你是师范类专业或者想从事教师职业的，你要考下教师资格证、普通话等级证、心理学C证；法考专业的，要考下法律职业资格证书；会计学专业的要考下会计证等等。这就要因专业而异，自己的专业具体要考哪些证书，可以咨询一下自己专业的老师或者本专业的学长学姐们。

当然还可以根据自己的兴趣爱好来考下一些证书，像我有个同学因为喜欢吉他，在大学里考下了吉他四级证书，为他找兼职、找工作提供了很大的帮助。

虽然说技多不压身，但是也不是盲目性的见证就靠，盲目跟风，一时大学的时间虽然说宽裕，但是也是有限的，另外也要考虑自己将来的就业方向是否能用的到，自己是否有兴趣。如何在有限的大学时间里考取一些比较实用含金量较高的证自己需要做一做规划。在此，我在这里列举一些在大学比较流行的证。

1.英语四六级。基本四六级证为非英语专业学生所追捧的，当今国际交流日益频繁，用到英语的地方也比较多，不少大学对一些特定专业的非英语专业生在四六级方面是有硬性要求的。比如说计算机专业。工作后很多公司面试时也会提到有没有四六级证。因此，在大学期间考个四六级证也是有必要的。

2.计算机二级证。我觉得这个证也是比较实用的，大学期间我也考了。现今各行各业几乎都离不开计算机，考取计算机二级证不仅仅是多了个证书的问题，关键是真的能提升我们在计算机运用方面的技能，话说当今虽然不能说各行各业都得运用计算机，但是计算机的使用可谓是相当普遍的。因此，时间允许可以考虑考一个。

3.驾驶证。我觉得这个是非常实用的一个证了。不管你将来从事什么行业，也不管你是男是女，拥有一个驾驶证总是没错的。自己会开车，到时有车了拿起钥匙想走就走的感觉多好。有的同学可能觉得在大学考驾照想的还太早，还是等到毕业后了再考也不迟。但是，毕业后要面临找工作，工作后可能又面临时间不足，因此，在这里建议各位同学，如果大学有时间可以考虑把驾照先拿下。

最后，还有一些涉及到相关专业的证书，比如英语专业可以考专业四级、八级，英语口译、必译，商务英语证书等；经济类专业的学生可以考虑考相关会计类的从业资格证书等。

你好，这位同学。我个人认为大学期间有很多证书可以去考，具体考哪些还是要根据你自己的具体情况来决定。

我认为你可以考的证书有英语六级，驾驶证，计算机二级，教师资格证。当然还要考一些和你专业有关的证，比如英语专业的口译证，专业英语四级，八级证等。会计专业的会计证，注册会计师等。法学专业的法律资格证等。你像我的大学专业是机电一体化，我们可以考电工证，焊工证，消防证等。我个人觉得你可以在大学期间把和你专业有关的一些专业证书考取，这样将来在你从事相关职业的时候也会更加的具有优势。

其实每个人的实际情况不同，你还是要根据自己的个人需求来考取相关的证书。有些证书是我们完成学业所要求的，有些对我们以后的就业也有很大的帮助，因此我认为你要根据自己的学习情况和个人的意愿逐步地考取相应的证书，加油！ @慈孝坊1011

一般需要考取大学英语四级、计算机一级证书。最好要考过大学英语六级、计算机二级证书。若学有余力，可以考取相关专业资格证书。比如普通话一甲证书、教师资格证书，以前会计专业的学生，要考取会计资格证，还考取注册会计师证，但是现在改革了，会计专业的相关证书，学生不能考了。可以了解本专业相关职业资格以及相关专业资格证书考取条件，若符合条件，可以去考。

一：英语四六级证书

四级是基础，一是获取毕业学位证的基础要求，二是企业公司简历刷选条件；而六级加的分较多。你可能会说证书不重要，能力重要、面试的表达重要。但实际上，应届毕业生来招聘的HR什么都不了解你，只能通过你的成绩单，简历简单了解。对于同样的大学生来说，其它能力未必能相差多大，但你的六级就会给你加分。

二：计算机等级证书

计算机等级考试证书也是在校大学生必考的一个证书，同时也是职场领域里必备的证书。现如今，所有的公司和企业都是用电脑来办公的，如果不会计算机办公软件的操作，显而易见是吃不开的。在职场招聘信息中，也同样有对面试者对于计算机操作的要求。如果大学生在拥有计算机等级考试证书的基础之上，又能达到熟练操作计算机的话，势必会使自己在职场发展中更具有竞争力。

三：机动车驾驶证 大学期间课程少，空余时间多，与教练之间沟通协调的时间也多，而且现今有许多与高校合作的驾校，在校期间报考优惠很多。若参加工作之后报考，一是时间上很难调控，二是工作压力大很难静下心来学习。除了大学期间时间上的优越之外，在工作后，有的岗位对于驾驶证也是有一定的要求的。

四：教师证

这个证件相对而言在女生群体中应该是更受欢迎的，从传统的师范类院校的男女比例中就可以看出，而且很多女生家长也更希望自己的女儿毕业后可以当老师，毕竟看起来 社会 地位高，受人尊重，相对还稳定，也不会那么辛苦。

五：普通等级证书

对于在校大学生来说，在大学毕业之前最好把普通话证书也考下来。虽然普通话等级证书不是大学必考的证书，但普通话证书同样可以给职场人士加分。特别是对于大学毕业之后，想从事教师、主持人、播音员等工作的人来说，考普通话证书是必不可少的。因为在这几种职业里，普通话证书是必备的要求。

六：专业相关证书

这个就要看你是学的哪个专业，或者以后想从事什么什么工作了，某些专业必须考下某些证，前途才会比较好。比如金融行业则需要考基础的从业资格证，投资顾问，投资分析等。

在大学考什么证，其实这得看你自己，首先专业证，是必须要考的，应为这是学校的规定，不考就拿不到毕业证，所以专业证必须的上心。除了专业证书必须要考以外，还有一个证也最好在大学期间考了，那就是机动车驾驶证，这是一个百利而无一害的证书，毕业后，走到哪里都会认可的一个证书，等毕业在去考，可能时间上就有点不好安排。除此之外，就是你想考就去考吧！毕竟技多不压身。教师资格证也可以考，毕业后从事教育还是可以的，其它的嘛，就看你自己所好了哦！

普通话证书、可以考教师资格证，后期考虑做老师。

或者财务类的证书也是可以考的，初级会计师

希望我的回答能帮助到你。

大学生可以考的证书太多了，不过还要结合你的专业来考虑自己到底应该考哪些证书。

第一、大学英语四级证书

如果你是本科院校的话，那么英语四级证书是必须的，这个当年我们读大学的时候是拿毕业证的硬性条件。不知道现在还有没有要求本科生必须要过英语四级。

这个是针对学有余力，对自己还有进步要求的同学可以继续考英语六级，比考研英语难度稍微低一点，为了考研可以考一下英语六级。毕竟它对考研还是有好处的，同时硕士研究生毕业必须要过英语六级，当然是我们大学，可能不同的大学要求不一样。

这个要根据你的专业来，如果你是计算机相关的专业，可以考这个证书，说实话含金量不是很高。我们当时要拿到毕业证书，必须要过计算机二级，这个很简单。不过我自己过的是计算机四级网络工程师。

如果你是计算机专业的同学，这个含金量还可以。

这个证书考下来当然还是很有用的，比如去各大景点不要钱，诱惑力还是很大的。

以前有会计上岗证，现在取消了，可以直接考初级会计师，这个对于以后要从事会计行业的人来说还是有点用的。

这个证书不用多说，都知道是用来干嘛的了吧。

如果你要当老师，这个证书也建议考一下。对于以后的教育教学很有帮助的。

证书实在太多了，欢迎大家继续补充。

英语4，6级总归要考的，专业相关的职业资格证也可以考，普通话等级证书，计算机一级二级

大学需要考四六级，计算机二级，有需要可以考个普通话和教师资格证等，毕业后说不定能用上。

没有。但这行是青春饭，如果年纪真的挺大的话，就别考了，因为没有旅行社会请年纪大的人当导游的。女的一般27以下，男的30以下。除非你是中级以上的导游，外语导游等，或者你考证不是为了当导游，只是为了到旅社工作。另外身体一定要健康，到正规的医院体检，出体检表。记忆力要好，因为考导游证要背7本书+资料。笔试+口试。笔试总共小时，上下午；口试30分钟，抽签排号。想清楚在报名考吧。祝你好运！

做导游没有年龄限制的。报名条件身体健康，具有高中（含职业中学）或高中毕业以上文凭的中国公民。全国各省导游资格证考试时间1．笔试的考试时间：一般在当年的九月到十二月底这段时间，报名以后当地旅游局会有具体的通知。2．面试的考试时间：面试的考试一般比笔试的考试延后一段时间，在当年的十月份到十二月份底举行。报名以后当地旅游局会有具体的通知。

分数还没有出来的，请耐心等候

做导游没有年龄限制，只要有导游证就好。

按照《导游人员管理条例》：

第三条国家实行全国统一的导游人员资格考试制度。

具有高级中学、中等专业学校或者以上学历，身体健康，具有适应导游需要的基本知识和语言表达能力的中华人民共和国公民，可以参加导游人员资格考试；经考试合格的，由国务院旅游行政部门或者国务院旅游行政部门委托省、自治区、直辖市人民政府旅游行政部门颁发导游人员资格证书。

有关人员获取导游资格证后，与旅行社订立劳务合同或在导游公司登记，并向管理部门申请后才能获取导游证。

扩展资料：

新版导游证为IC卡式，卡高，宽，正面设置中英文对照的“导游证（CHINA TOUR GUIDE）”。

列有导游等级、编号、姓名、语种等项目，中间位持证人最新免冠2寸正面照片。导游证等级以4种不同颜色加以区分，初级为灰色、中级为粉米色、高级为淡黄色、特级为金黄色，背面设置有黄色金属芯片，并列有注意事项和卡号。

导游证的芯片内存储了导游的姓名、性别、民族、学历、语种、出生年月、家庭住址、身份证号码、导游证编码、导游资格证号等基本情况和违规计分情况，可凭借手持读卡机等电子设备读取其内容。

参考资料来源：人民网——12岁导游违规获资格证 回应:年龄无限制 附报考要

参考资料来源：百度百科——导游人员管理条例

导游主要分为中文导游和外语导游。主要工作内容为引导游客感受山水之美，解决旅途中可能出现的突发事件，并给予游客食、宿、行等方面的帮助。在中国，凡希望从事导游业务活动的人都必须按规定参加导游人员资格考试。考试合格者，由国务院旅游行政管理部门委托省、自治区、直辖市人民政府旅游行政部门颁发导游人员资格证书。目前，导游通常挂靠在旅行社或集中到专门的导游服务管理机构。[1]2015年云南女导游辱骂游客事件再次将导游这一职业推向了风口浪尖，有关记者了解到现在导游存在四无”现象“：无底薪、无保障、无尊严、无身份。[2] 2018年1月1日起正式施行《导游管理办法》，导游执业不得出现擅自变更行程、诱骗或强迫消费等违法违规行为。[3]中文名导游外文名Guide拼音dǎo yóu类型中文导游、外语导游作用引导游客感受山水之美，解决旅途中可能出现的突发事件等等快速导航基本职责职业道德素质要求塑造形象法律规定相关事项相关信息分类（一）按业务范围划分，导游人员分为海外领队、全程陪同导游人员、地方陪同导游人员和景点景区导游人员海外领队是指经国家旅游行政主管部门批准可以经营出境旅游业务的旅行社的委派，全权代表该旅行社带领旅游团从事旅游活动的工作人员。全程陪同导游人员（简称全陪）是指受组团旅行社委派，作为组团社的代表，在领队和地方陪同导游人员的配合下实施接待计划，为旅游团（者）提供全程陪同服务的工作人员。这里的组团社或组团旅行社是指接受旅游团（者）或海外旅行社预订，制定和下达接待计划，并可提供全程陪同导游服务的旅行社。这里的领队是指受海外旅行社委派，全权代表该旅行社带领旅游团从事旅游活动的工作人员。地方陪同导游人员（简称地陪）是指受接待旅行社委派，代表接待社实施接待计划，为旅游团（者）提供当地旅游活动安排、讲解、翻译等服务的工作人员。这里的接待社或接待旅行社是指接受组团社的委托，按照接待计划委派地方陪同导游人员负责组织安排旅游团（者）在当地参观游览等活动的旅行社。景点景区导游人员亦称讲解员，是指在旅游景区景点，如博物馆、自然保护区等为游客进行导游讲解的工作人员。（二）按职业性质划分，导游人员分为专职导游人员和兼职导游人员专职导游人员是指在一定时期内以导游工作为其主要职业的导游人员。这类导游人员一般为旅行社的正式职员，他们是当前我国导游队伍的主体。兼职导游人员亦称业余导游人员，是指不以导游工作为其主要职业，而利用业余时间从事导游工作的人员。这类人员分为两种：一种是通过了国家导游资格统一考试取得导游证而从事兼职导游工作的人员，另一种是具有特定语种语言能力受聘于旅行社，领取临时导游证而临时从事导游活动的人员。（三）按导游使用的语言划分，导游人员分为中文导游人员和外语导游人员中文导游人员是指能够使用普通话、地方话或者少数民族语言，从事导游业务的人员。这类导游人员的主要服务对象是国内旅游中的中国公民和入境旅游中的港、澳、台同胞。外语导游人员是指能够运用外语从事导游业务的人员。这类导游人员的主要服务对象是入境旅游的外国游客和出境旅游的中国公民。（四）按技术等级划分，导游人员分为初级导游人员、中级导游人员、高级导游人员和特级导游人员初级导游人员：获导游人员资格证书一年后，就技能、业绩和资历对其进行考核，合格者自动成为初级导游人员。中级导游人员：获初级导游人员资格两年以上，业绩明显，考核、考试合格者晋升为中级导游人员。他们是旅行社的业务骨干。高级导游人员：取得中级导游人员资格四年以上，业绩突出、水平较高，在国内外同行和旅行商中有一定影响，考核、考试合格者晋升为高级导游人员。特级导游人员：取得高级导游人员资格五年以上，业绩优异，有突出贡献，有高水平的科研成果，在国内外同行和旅行商中有较大影响，经考核合格者晋升为特级导游人员。基本职责根据当前中国旅游业的发展状况和导游服务对象，导游人员的基本职责可概括为下述五点：(一)根据旅行社与游客签订的合同或约定，按照接待计划安排和组织游客参观、游览；(二)负责为游客导游、讲解，介绍中国(地方)文化和旅游资源；(三)配合和督促有关单位安排游客的交通、食宿等，保护游客的人身和财物安全；(四)耐心解答游客的问询，协助处理旅途中遇到的问题；(五)反映游客的意见和要求，协助安排游客会见、会谈活动。职业道德导游人员职业道德是职业道德的表现形式。一般而言，导游人员职业道德是指在从事教育过程中的比较稳定的道德观念，行为规范和道德品质和总和。简而言之，就是指所有的导游人员在导游职业活动中应遵循的行为准则。共5张导游导游人员职业道德，主要由导游职业道德，导游职业责任，导游职业态度，导游职业纪律，导游职业技能，导游职业良心，导游职业荣誉八个因素构成，可以概括成以下几句话：遵纪守法，敬业爱岗；优质服务，宾客至上；真诚公道，信誉第一；不卑不亢，一视同仁；团结协作，顾全大局；好学上进，提高业务。素质要求导游人员良好素质的标准是：成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义导游人员。其素质要求基本可以将其归纳为思想素质、道德素质、知识素质、技能素质、心理素质和身体素质等六个方面。思想素质爱国主义意识、服务意识道德素质健康的政治素质、良好的品德素质知识素质语言知识、史地文化知识、政策法规知识、心理学和美学知识、旅游业务知识、交通知识、海关知识、货币保险知识、邮电通讯知识、社会知识、国际知识以及卫生、生活等旅行常识技能素质独立工作能力、组织协调能力、公关能力、导游讲解能力、特殊问题的处理和突发事件的应变能力心理素质敏锐的观察能力和感知能力、冷静的思维能力和准确的判断能力、较强的自控能力塑造形象途径1.注重“第一印象”(从仪表仪容入手)2.导游人员的谈吐：（1）语言要文明礼貌，表达对旅游者的关心和尊重。（2）内容要有趣、词汇生动，不失高雅脱俗。（3）语速快慢相宜，亲切自然；音量适中、悦耳。维护1.导游员要始终坚持主动热情地对待每一位旅游者。2.善于与旅游者沟通情感，与他们建立友情。导游人员管理中心3.多向旅游者提供微笑服务、细致服务、使旅游者对导游员产生亲切感。4.要多干实事，少说空话，做到言必行，行必果。5.做到处事不惊、果断、利索，给旅游者以安全感。6.要善于弥补服务缺陷，一丝不苟地做好送行工作。重要性1、有助于增强旅游者对导游人员的信任感。导游人员要在旅游者的心目确立有安全感、可信赖、有能力带领旅游者顺利地开展旅游活动的形象。2、有助于缩短导游人员与旅游者间的心理距离。最大程度地满足旅游者的需求，是实现优质服务的重要途径。法律规定2018年1月1日起正式施行《导游管理办法》，导游执业不得出现擅自变更行程、诱骗或强迫消费等违法违规行为。办法明确，导游在执业过程中不得有安排旅游者参观或者参与涉及色情、赌博、毒品等违反我国法律法规和社会公德的项目或者活动；擅自变更旅游行程或者拒绝履行旅游合同；擅自安排购物活动或者另行付费旅游项目；以隐瞒事实、提供虚假情况等方式，诱骗旅游者违背自己的真实意愿，参加购物活动或者另行付费旅游项目；以殴打、弃置、限制活动自由、恐吓、侮辱、咒骂等方式，强迫或者变相强迫旅游者参加购物活动、另行付费等消费项目；获取购物场所、另行付费旅游项目等相关经营者以回扣、佣金、人头费或者奖励费等名义给予的不正当利益等11项行为。同时，办法对导游日常执业活动提出了具体要求，规定导游在执业过程中应当携带电子导游证、佩戴导游身份标识，并开启导游执业相关应用软件。旅游者有权要求导游展示电子导游证和导游身份标识。[3]相关事项职业要求导游一般要求为高中或高中以上学历；性格要开朗，充满活力，有一定的语言沟通能力和交流能力。培养目标培养适应现代旅游企业发展要求，具有旅游知识和技能的导游员和讲解员。在校学习导游员资格证书考试相关课程和相关技能，可以考取导游员资格证书。主要课程旅游学概论、旅行社管理、旅游地理学、中国旅游客源国概况、导游基础知识、旅游政策法规、公共关系、中外民俗、旅游地理、导游实务、前厅与客房管理，饭店管理，中国旅游史，宏观经济学，微观经济学，高等数学，财务管理，初级会计学，旅游英语，中国近现代史纲要，马克思主义哲学，毛泽东思想，邓小平理论。就业方向可在全国各大旅行社、旅游企业、景区景点、国家军事博物馆工作等。[1]相关信息记者：当前形势下为什么要进行导游体制改革？本次改革的目标是什么？负责人：当前，全国持证导游逾80万人，但与旅行社签订劳动合同的导游仅20多万人，大部分社会导游是事实上的“自由执业者”。普通话导游约占90%，其他小语种导游紧缺；持证导游中，女性导游约占78%，男女比例不平衡；导游服务难以满足消费者对个性化、专业化的旺盛需求。从当前导游体制的主要矛盾来看，导游体制建设滞后于旅游业快速发展的需要，导游服务供给与不断丰富的市场需求不相适应；导游封闭式管理与开放型市场、综合型产业不相适应；存在导游服务结构性矛盾、导游流通政策性壁垒、导游保障系统不健全等问题。就目标而言，推动导游从行政化、非流动、封闭式管理向法治化、市场化管理转变，构建“进出、监管、保障、奖惩”四位一体的管理体系，使导游管理体制更加科学高效，导游监管、评价、流动、激励机制更加完善，营造消费者、导游、市场共赢局面，使导游成为旅游市场秩序的坚定维护者，成为旅游业创新、创业的活跃领域，成为人民群众游得放心、舒心、开心的重要环节。记者：此次导游体制改革的重点任务有哪些？负责人：此次导游体制改革重点任务包括改革考试培训注册制度、改革导游执业制度、健全执业保障体系、健全事中事后监管体制、建立健全导游协会组织、创新导游激励机制等。记者：刚才您提到了导游保障是重点任务之一。此次改革对导游的保障体系的构建会有哪些举措？负责人：导游保障体系构建是一个系统工程，每个不同的保障领域会有针对性地具体措施。例如，此次改革将健全导游保险保障体系。开展导游劳动权益保障督查，维护导游的合法权益。鼓励有条件的地方采取财政资金补贴一部分、社会捐助一部分、导游缴纳一部分等形式，帮助导游解决社会保险、执业保险费用问题；鼓励有实力、负责任的企业建立导游诚信基金、导游伤残基金等。探索试点导游自由执业责任保险制度，鼓励自由执业导游投保执业综合保险。关于导游执业的人身安全保障，国家旅游局与交通部共同推动落实联合印发的《关于规范旅游用车“导游专座”的通知》，要求从2016年8月1日起，新进入道路运输市场的营运客车不得在车厢内任何位置设置折叠座椅，在用营运客车的折叠座椅不得使用。加强与公安部门的协调，推动依法严厉处罚侮辱、殴打等严重侵害导游人身安全的违法行为，确保导游安全执业。督促旅行社等用人单位为导游安排干净、卫生、安全的陪同用房和餐饮；鼓励地方和企业为导游配备统一的，体现目的地形象、企业形象的工装，使导游体面执业。关于导游激励方面，此次改革将从加强导游人才队伍建设、完善导游等级评定制度、打造星级导游服务品牌、树立导游正面典型等方面，改革导游激励机制，增强导游职业归属感和荣誉感。记者：您提到了对导游协会组织的改革，这方面会有什么动作？负责人：导游协会组织的改革，将推动建立体制合理、功能完备、管理有效、行为规范的导游行业组织体系，发挥导游行业组织联系政府、服务会员、促进行业自律的作用，构建导游依法自治的现代社会组织。改革的内容包括：依法推进省市两级的导游行业组织体系建设；充分发挥导游行业组织自律作用，要求所有导游必须加入导游行业组织，切实把行业组织打造成“导游之家”，支持导游行业组织可持续发展，按照社会化、市场化改革方向，促进和引导行业协会自主运行、有序发展；加强对导游行业组织的监督检查，严厉查处违规开展导游注册工作以及违反相关法律法规的导游行业组织。记者：导游自由执业试点工作启动以来，引起了多方关注，业界在这段时间也有一些疑惑，有些问题具有代表性。例如，什么样的机构可以开展线上或者线下导游自由执业业务？导游开展自由执业的收益来自哪里？导游自由执业试点工作开展的情况如何进行评估？负责人：关于第一个问题，涉及试点运营资质问题，要从线上和线下两个角度去考量。开展线上导游自由执业业务要依法搭建有导游服务网络预约平台、并在国家旅游局备案从事导游自由执业业务的企业法人，具备试点办法规定的相应条件和能力要求。开展线下导游自由执业业务是在国家旅游局确定的线下导游自由执业试点区域内，经试点地区旅游主管部门审核的旅游咨询中心、旅游集散中心、A级景区游客中心等线下旅游机构。提供线下导游自由执业的机构，由省级旅游主管部门向国家旅游局备案。关于导游开展自由执业的收益来源，主要来源于消费者支付的导游服务费和自愿支付的小费，试点机构也可以根据自身情况建立合理的奖惩机制，根据导游开展自由执业的业务量和消费者的评价，给予在本平台开展自由执业的导游额外补贴。关于导游自由执业试点工作开展情况的评估，国家旅游局已经制定了《导游自由执业试点工作评估方案》，启动了第三方机构对试点情况的动态评估，以便总结提炼可复制可推广的成果，提出存在的问题和下一步推广的工作意见和建议。记者：多年来，业界对于一些省市禁止外地导游在本地区执业有着争议之声，这种做法是否会在改革中得以改变？负责人：建立导游执业的地区壁垒是部分省市错误的做法。此次改革将坚决取消导游异地执业壁垒，清除各地违法设置的导游异地执业障碍，真正把导游选聘管理权限放归市场，通过市场调节和企业自主选择，使导游资源在不同地区、不同时间的合理分配，促进导游流动更加开放化、导游资源配置更加市场化。