湖北人力资源管理自考哪里报名

可以。自考的主干学科主要有西方经济学、统计学、组织行为学、管理学、会计学、薪酬管理、工作分析与评价、福利管理、劳动关系、战略管理、绩效管理、培训与开发、雇员流动管理、国际人力资源管理、人力资源规划等。主要课程有《管理学》、《微观经济学》、《宏观经济学》、《管理信息系统》，《统计学》、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学、绩效管理、薪酬与福利、培训与开发、招聘与配置、人力资源规划、劳动法、人力资源管理软件、专业英语。证书领取条件：理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分，且论文或业绩实务分析报告写作与答辩成绩分别达60分，为评定成绩合格。可获得中华人民共和国人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心颁发国家职业资格证书。扩展资料考试要求：第一，在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名。第二，由各省职业技能鉴定中心审核报名条件。第三，审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证。第四，参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排。第五，考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考）。参考资料来源：百度百科-人力资源管理师

人力资源管理师考试报名在全国各省市的劳动局职业鉴定中心进行。当前好多地方的职业鉴定中心是不受理个人报名的，只受理培训机构/学校的报名，是不全面的。考试程序第一，在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名。第二，由各省职业技能鉴定中心审核报名条件。第三，审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证。第四，参加全省统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排。第五，考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考）。考试题型企业人力资源管理人员考试三级和四级分为“理论知识”和“技能操作”两科，人力资源管理师二级则分为“理论知识”、“技能操作”和“综合评审”。“理论知识”的题型是单项、多项选择题；而“技能操作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。“综合评审”是包括论文和论文答辩。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。以上内容参考：百度百科-人力资源管理师考试

个人可以登录当地的职业技能鉴定网站，按照要求报名即可，部分省份若要参加人力资源管理师考试必须去指定的机构报名，然后才能参加考试。具体的可以电话咨询当地的职业技能鉴定网站。目前各省人力资源管理师报名方式如下：1、个人报名（18省）：A网上报名（16省）：北京、浙江、山东、江西、江苏、安徽、广西、黑龙江、河北、贵州、陕西、上海、广东、青海、海南、重庆；B指定报名点现场报名（2省）：西藏、宁夏。2、机构报名（13省）：天津、吉林、内蒙古、辽宁、山西、河南、湖南、湖北、四川、云南、福建、甘肃、新疆。3、企业人力资源管理人员考试三级和四级分为技能操作和理论知识两科，人力资源管理师二级则分为技能操作、理论知识和综合评审。如果想了解更多有关人力资源管理考试的信息，推荐咨询尚德教育。尚德教育合作海外名校，申请入学，学制短，授课教师经验丰富。尚德教育主营业务是自考业务，附带的也有一些资格证考试，就自考这个方面来讲，尚德在全国确实做的非常好，授课方式主要是直播加录播课的形式进行大班授课，学习过程中会有班主任负责全程的服务。点击一下，了解更多关于人力资源管理师证书的信息

报考人力资源管理师，有的人可以不通过培训就可以报考，有的人必须通过培训取得毕（结）业证书才能报考。以最低级的人力资源管理员(国家职业资格四级)为例，具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作2年以上，或者具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上，可以不经过培训就报考。如果具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作只有1年以上，或者具有高中或中专学历，连续从事本职业工作只有4年以上，就要经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。从以上可以看出，在具有一定学历的情况下，从业年限的多少决定着是否参加培训。

可以到本地自考办报名或者自考教育考试院网站进行报名还可以找正规机构报名希望回答能够帮助你你也可以追问

一去全国各省市的劳动局职业鉴定中心报名，当前好多地方的职业鉴定中心是不受理个人报名的，只受理培训机构/学校的报名，是不全面的。二报名材料：企业人力资源管理师考试报名须提供以下材料:(1)学历证书1份，身份证复印件2份;(2)从事本工种连续工龄的单位人事劳动部门的盖章证明;证明：***同志身份证号码为*****,于**年**月至**年**月在*******公司从事人力资源相关工作，特此证明!公司盖章三考试程序第一在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名第二由各省职业技能鉴定中心审核报名条件第三审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证第四参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排第五考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)拓展资料人力资源管理师考试是获得人力资源管理师职业资格的途径。人力资源管理师职业资格是国家劳动和社会保障部推出的职业资格之一。是由国家人力资源和社会保障部统一组织考试。全国统考一年两次，分别为每年五月份和十一月份，考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发企业人力资源管理人员职业资格证书。全国统考是对其知识和能力的综合评定以及职业素质的检验，持有该资格证书者，表明其已具备了从事人力资源管理所必备的学识和技能，也是企业管理工作者向更高层次发展的新起点。