可不可以这样考虑,因为甲乙火灾危险性比乙类高,且比4%+4%=8%面积超过5%限值,即按丙类以上火灾危险性考虑;根据“当一座厂房内或防火分区内有不同性质的生产时,其分类应按火灾危险性较大的部分确定”,从这一点来看,甲类>乙类>丙类,则应按甲类确定但写了以上部分,是理论上对比推导出来,实际生产中个人认为一旦乙类生产燃烧,能否影响到甲类生产,如果会影响到,那么按甲类来;若影响不到或者采取措施什么的,就不能一概而论了。
职称与工资福利挂钩,同时也与职务升迁挂钩,是求职升职的敲门砖,同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说,职称是企业资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。
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