京东方消防工程师面试自我介绍

首先自我介绍肯定是避免不了的。其次要看你应聘什么岗位。再次就看面试官对你是否感兴趣了。如果对你感兴趣，应该会多问一些

自我介绍时最基本的，回答的时候要有条理，自信。然后可能会问你大学的一些情况，自己的一些优缺点。对自己所学专业的认识和看法，对未来的规划。差不多就是这样

京东方面试经验总结分享：　　第一，衣着得体，倘若是做文职工作尽量着正式西服;　　第二，行为举止要有礼貌，礼貌之处可多不可少;　　第三，资料要准备齐全，整齐，最好用透明文件夹有条理地夹好，面试人员问你要材料的时候一定要冷静、迅速拿出并递交;　　第四，介绍自己要得体，下面会具体讲到;　　第五，尽量主动和公司联系，有不懂的地方和公司人力资源部多交流，但不要做作。　　1、请你自我介绍一下自己好吗?　　回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”，企业喜欢有礼貌的求职者。　　2、你觉得你个性上最大的优点是什么?　　回答提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作，使我适合这份工作。　　3、说说你最大的缺点?　　回答提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分，企业喜欢聪明的求职者。　　4、你对薪资的要求?　　回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力;如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱，他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。　　回答样本一：我对工资没有硬性要求，我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我则不会计较太多。　　回答样本二：我受过系统的软件编程的训练，不需要进行大量的培训，而且我本人也对编程特别感兴趣。因此，我希望公司能根据我的情况和市场标准的水平，给我合理的薪水。　　回答样本三：如果你必须自己说出具体数目，请不要说一个宽泛的范围，那样你将只能得到最低限度的数字。最好给出一个具体的数字，这样表明你已经对当今的人才市场作了调查，知道像自己这样学历的雇员有什么样的价值。　　5、你对加班的看法?　　回答提示：实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班，只是想测试你是否愿意为公司奉献。　　回答样本：如果工作需要我会义不容辞加班，我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。但同时我也会提高工作效率，减少不必要的加班。　　6、如果通过这次面试我们录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么办?　　回答提示：一段时间发现工作不适合我，有两种情况：①如果你确实热爱这个职业，那你就要不断学习，虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验，了解这个职业的精神内涵和职业要求，力争减少差距;②你觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发现适合你的，你热爱的职业，那样你的发展前途也会大点，对单位和个人都有好处。　　7、谈谈你对跳槽的看法?　　回答提示：①正常的“跳槽”能促进人才合理流动，应该支持。②频繁的跳槽对单位和个人双方都不利，应该反对。　　8、工作中难以和同事、上司相处，你该怎么办?　　回答提示：①我会服从领导的指挥，配合同事的工作。②我会从自身找原因，仔细分析是不是自己工作做得不好让领导不满意，同事看不惯。还要看看是不是为人处世方面做得不好，如果是这样的话我会努力改正。③如果我找不到原因，我会找机会跟他们沟通，请他们指出我的不足，有问题就及时改正。④作为优秀的员工，应该时刻以大局为重，即使在一段时间内，领导和同事对我不理解，我也会做好本职工作，虚心向他们学习，我相信，他们会看见我在努力，总有一天会对我微笑的。　　9、你对于我们公司了解多少?　　回答提示：在去公司面试前上网查一下该公司主营业务。如回答：贵公司有意改变策略，加强与国外大厂的OEM合作，自有品牌的部分则透过海外经销商。　　10、最能概括你自己的三个词是什么?　　回答提示：我经常用的三个词是：适应能力强，有责任心和做事有始终，结合具体例子向主考官解释，　　11、你的业余爱好是什么?　　回答提示：找一些富于团体合作精神的，这里有一个真实的故事：有人被否决掉，因为他的爱好是深海潜水。主考官说：因为这是一项单人活动，我不敢肯定他能否适应团体工作。　　12、作为被面试者给我打一下分?　　回答提示：试着列出四个优点和一个非常非常非常小的缺点(可以抱怨一下设施，没有明确责任人的缺点是不会有人介意的)。　　13、你为什么要离开原来的公司?　　回答提示：①回答这个问题时一定要小心，就算在前一个工作受到再大的委屈，对公司有多少的怨言，都千万不要表现出来，尤其要避免对公司本身主管的批评，避免面试官的负面情绪及印象。建议此时最好的回答方式是将问题归咎在自己身上，例如觉得工作没有学习发展的空间，自己想在面试工作的相关产业中多加学习，或是前一份工作与自己的生涯规划不合等等，回答的答案最好是积极正面的。②我希望能获得一份更好的工作，如果机会来临，我会抓住。我觉得目前的工作，已经达到顶峰，即没有升迁机会。　　14、你欣赏哪种性格的人?　　回答提示：诚实、不死板而且容易相处的人、有“实际行动”的人。　　15、你通常如何对待别人的批评?

找到北京京东方的一些面试经验分享，不知道有没有帮助，你看看吧。1、云端小丑关于京东方科技集团股份有限公司的面试经验整体面试感受正常面试职位：产品研发工程师所属职业：技术研发本次面试结果:入职面试官整体专业度:普通面试官守时:准时开始接待态度:公事公办结果反馈及时性:让人感动的第一时间回复面试申请途径:其他面试流程:共2轮面试,历时6天面试整体感受公司所处的地方比较远，面试过程比较正规。第一轮面试，人力面，四人一组，群面，问题比较简单，提前准备的话基本没问题，千万不要紧张。大约4天后，进行了二面，技术面，主要问了一些项目的东西。最后一面为人力资源总监面试，主要是谈薪水等福利待遇问题。具体细节问题：自我介绍，自己的缺点和优点，自己在研究生生活中遇到的最大问题，喜欢什么书，怎样克服自己的缺点，举个例子?你对加班的看法。2、小米粥关于京东方科技集团股份有限公司的面试经验整体面试感受正常面试职位：产品设计研究员所属职业：技术支持面试整体感受面试的首先是自我介绍，然后是说一下自己对公司的了解以及为什么要进入该公司，表明自己进入该公司的意愿。之后面试官会询问你一些关于专业的问题，主要是一些跟公司业务相关的知识，一定要实事求是，会就会不会就说不会，面试官有公司的技术高管，所以是不能骗的过的。3、独眼关于京东方科技集团股份有限公司的面试经验整体面试感受正常面试职位：人力资源所属职业：人力资源/猎头面试整体感受网上投简历应聘合肥京东方的职位，接到了面试通知。首先是笔试，进行行测考试。然后是无领导小组讨论，讨论企业人力资源管理和战略。接着是七巧板游戏，分组完成七巧板游戏。最后是面对面面试，核对你的学历背景，你觉得自己的优点和缺点是什么？有过什么让你很有成就感的事情？这是我在卧龙阁看到的不同职位面试分享，可以自己去看看然后综合分析一下，祝好运。

以前干过什么样的工作、什么专业毕业的、有何技术；对京东方有什么样的了解；为什么要进京东方工作；对未来人生的规划是什么；