教育局必须是教师资格证吗

一般的教师招聘都要求有教师资格证，如果你是参加了教师资格证考试并且合格，只是没有认定拿证的话，可以电话相关的招聘单位，有招聘单位只要求有教师资格证合格证明并在一定的期限内能认定拿证，即可参加教师招聘考试。中职的教师招聘可能在考试前不需要教师资格，但是入职之后还是需要教师资格证。综上，建议你具体情况具体对待。

参加教师招聘的考生前提是要有教师资格证，没有教师资格证的话，笔试通过后的资格复审也没法取得，这里是简为教育

教师招聘考试都是需要教师资格证的，这是教师招聘考试的前提。如果你还没有教师资格证的话，需要先参加教师资格考试考取一个证件。每年教师资格考试有两次，上半年和下半年各有一次。今年上半年教师资格报名时间是1月15号-18号，不要错过。更多教师招聘考试信息，可以访问山东教师招聘考试网。

需要考教师资格证。教师资格证是从事教育工作人员所必须拥有的一个证书，如果想要应聘当一名老师，除了需要拥有相应的学历之外，还需要教师资格证书，如果没有教师资格证书的话，将无法应聘当一位老师。教师资格证学历条件：考取教师资格证，点击蓝字咨询机构申报认定幼儿园教师资格者，应当具备幼儿师范学校学历，或者大学专科及以上学历；申报认定小学教师资格者，应当具备中等师范学校学历，或者大学专科及以上学历；申报认定初级中学教师资格者，应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及以上学历；申报认定高级中学和中等职业学校教师资格者，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及以上学历；申报认定中等职业学校实习指导教师资格者，应当具备中等职业学校毕业及其以上学历，同时还应具备相当于助理工程师以上专业技术资格或者中级以上工人技术等级。考取教师资格证，点击蓝字咨询机构

考教师编制必须要有教师资格证，这是基本条件，没有教师资格证报名审核是通不过的，如果是学校财务岗位不要教师资格证，但不能上课，只能做财务。

教师招聘一般要求报考人员具有报考岗位相应层次或以上的教师资格证，并且所报学科与教师资格证任教学科一致，比如，你想报考小学语文教师岗位，就需要有小学或初中或高中语文教师资格证。也有少数招聘是可以“先上岗，再考证”的。教师招聘考试还会根据岗位具体情况对报考人员的学历、学位、年龄、专业以及其他条件有要求。1、学历。一般来说，教师招聘要求幼儿教师有专科及以上学历，中小学教师有本科及以上学历，不同地区的要求会根据自身的考情有所波动，比如，济南大部分地区学历限制在全日制本科及以上学历。2、专业。教师招聘大部分要求报考人员的专业要与所报学科相近或相同，比如，报考英语老师，需要是英语、商务英语、英语语言文学、英语笔译、英语口译或外语教育（英语）专业的毕业生。当然，也有只要求所报学科与教师资格证任教学科一致的情况。3、年龄。教师招聘考试一般要求报考人员年龄在40或35周岁以下，部分考试会根据考生的学历或者所获荣誉放宽年龄要求到45，甚至50周岁，也有部分考试年龄要求比较严格，会要求30周岁以下。4、其他条件。教师招聘考试中，部分招聘存在对报考人员额外的限制，比如，只面向应届毕业生或者本地户籍等对象进行招聘。教师招聘各地之间存在一定差异，所以在备考时，要首先去了解备考地区的往年考情，包括报名时间、报名条件、笔试时间、笔试内容等，针对性进行复习。获取这些信息的途径，可以是各地人社局、教育局网站、各地区教师招聘公众号、高校招聘会等。

国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级及以下设置。

家里有人是教育局长，怎么不问他。还在网上问。

考教育局公务员系统不需要教师资格证。因为公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。而教师资格证是是教育行业从业教师的许可证。所以考教育局公务员系统不需要教师资格证。公务员考试流程一、报考当下大多数省市均采取网上报名，并在网上直接打印准考证，现场确认报名的方式。二、考试方式分为笔试和面试。笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。面试比例与计划录用人数比例一般为3：1，只有通过笔试后，按录用人数与面试比例确认笔试成绩排名前几位的才有面试资格，进入面试关。三、体检和考察面试和专业科目考试结束后，将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选。四、录用拟录用人员由招录机关按规定的程序和标准从考试成绩、考察情况和体检结果合格的人员中综合考虑，择优确定。

不需要　　公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。　　国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级及以下设置。