教师资格证面试如何评成绩

评分标准如图

面试环节中的你的综合表现决定着你的面试成绩，当然考官也会结合教师资格人员应具备的新教师基本素养、职业发展潜质教育教学实践能力多方面去考量。只要符合标准的，就会以合格判定，如果在面试过程中出现一些失误，考官就会给扣除相应的分数，扣分太多就会判定不合格。

教师资格证面试成绩共分为八大项，其中职业认知占5分，心理素质占5分，仪表仪态占5分，言语表达占15分，思维品质占15分，教学设计占10分，教学实施占35分，教学评价占10分。考生在以上各项中，只要平均能获得60%，就达到及格成绩，面试也就通过了。

教师资格证面试考生如对本人的面试成绩有异议，可在面试成绩公布10个工作日内，携带本人身份证、准考证和面试成绩单到面试报名考区提出成绩复核申请。复核后的结果由面试报名考区告知考生。扩展资料：1、教师资格证面试总分为100分。考生成绩由各分项得分加权累加而得（各项目权重根据《考试大纲》规定），面试成绩结果只有合格与不合格。2、教师资格证面试不合格的，可以在笔试成绩有效期内进行补考，笔试成绩有效期为两年。根据《教师资格条例》中规定：第十条：幼儿园、小学、初级中学、高级中学、中等职业学校的教师资格考试和中等职业学校实习指导教师资格考试，每年进行一次。参加前款所列教师资格考试，考试科目全部及格的，发给教师资格考试合格证明；当年考试不及格的科目，可以在下一年度补考；经补考仍有一门或者一门以上科目不及格的，应当重新参加全部考试科目的考试。3、违规处理考试违规按照《国家教育考试违规处理办法》（中华人民共和国教育部令第33号）和《中华人民共和国刑法修正案（九）》相关规定处理。参考资料来源：中小学教师资格考试-2017年下半年天津市全国中小学教师资格考试面试公告参考资料来源：百度百科-教师资格证